Region Wolfsburg
Teamleiter Personal / HR Services (m/w/d) - Automobilzulieferer - Region Wolfsburg

(Kennziffer 07_19_021)

Teamleitung / HR / Arbeitsrecht / Mitarbeiterführung / Human Resources / Zusammenarbeit mit Betriebsrat / Schnittstellenkommunikation

Unternehmen
Unser Mandant ist ein konzerngebundener, bekannter und renommierter Automobilzulieferer mit zahlreichen Standorten weltweit. Er beschäftigt mehrere Tausend Mitarbeiter auf mehreren Kontinenten, unteranderem mehrere Hundert Mitarbeiter in der Region Wolfsburg. Durch seine innovativen Produkte und Weiterentwicklungen expandiert der Konzern weiter und baut sein Engagement bei den Automobilherstellern zielgerichtet aus. Gegenüber Kunden und Lieferanten wird stark darauf geachtet, dass partnerschaftliche Beziehungen aufgebaut werden. Dieses Prinzip wird auch in den internen Strukturen verfolgt und umgesetzt.
Für den Konzern mit Sitz in der Region Wolfsburg werden SIE als Teamleiter Personal / HR Services (m/w/d) gesucht, um sich um alle Belange des Personalwesens, von der Rekrutierung, über die Betreuung bis zur Abrechnung zu kümmern und die Personalarbeit im Sinne des Unternehmens weiter zu entwickeln.
Diese neu geschaffene Position bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und fachliche / persönliche Entwicklungsperspektiven in einem sozial und international geprägten Umfeld.
Verlässlichkeit – Zuhören – Dienstleistung – Machen!!

Standort: Region Wolfsburg

Zielsetzung
Hierarchieübergreifendes Vertrauen stärken; fachlich fehlerfreie, moderne und vertrauensvolle Personalarbeit sicherstellen.

Hauptaufgaben
Als Teamleiter Personal / HR Services (m/w/d) sind Ihre Hauptaufgaben:
➢ Gewährleistung einer dienstleistungsorientierten, proaktiven und eigenverantwortlichen Personalarbeit
➢ Nachhaltige Implementierung des HR-Servicegedanken
➢ Ansprechpartner für Geschäftsführer, Führungskräfte und Mitarbeiter
➢ Prozessoptimierung und weitere Standardisierung im HR-Bereich
➢ Vorgaben von Betriebsvereinbarungen erarbeiten, verhandeln und umsetzen
➢ Disziplinarische und fachliche Führung der HR-Teams
➢ Unternehmensvertretung vor dem Arbeitsgericht
➢ Umsetzung und Gewährleistung von innerbetrieblichen Vorschriften
➢ Einleitung von Stellenbesetzungen, incl. Prüfung und Freigabe, sowie Personalauswahl
➢ Proaktive Mitarbeit an Projekten aus dem Bereich internationales HR und Policy
Zusammenarbeit, Verantwortung und Optimierung -> durch SIE!!

Qualifikation
➢ Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht
➢ Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personalwesen / Arbeitsrecht oder vergleichbar
➢ Erfahrung als Personalreferent oder HR Businesspartner und Führungskraft im HR-Bereich
➢ Sichere und emphatische Gesprächsführung mit Mitarbeitern, Vorgesetzten, Betriebsrat, sowie weiteren in- und externen Ansprechpartnern
➢ Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen
Erfahrung und Verständnis des HR-Bereiches als interner Dienstleister
➢ Ziel- und lösungsorientierter Umgang mit Mitarbeitern
➢ Berufserfahrung in mindestens mittelständischen, industriellen Unternehmen
➢ Starke Verbindlichkeit und Verlässlichkeit
Persönlichkeit + Fachwissen + Erfahrung

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme…
Rufen Sie an, senden uns Ihren CV / Ihre Unterlagen und lassen Sie uns über Ihre berufliche Zukunft sprechen.


Ansprechpartner

Thomas Weber, Geschäftsführer
Telefon: +49 5523 999 38 33
E-Mail: kontakt@pbweber.de

Als bundesweit tätige Personalberatung besetzen wir ausschließlich Positionen für Spezialisten und
Führungskräfte. Wir betreuen Sie vom ersten Kontakt bis über die Entscheidung unserer Mandanten hinaus.
Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form.
Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

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